今年，富士康工厂接连发生13起员工坠楼事件，引发社会广泛关注。5月底，由人力资源和社会保障部、公安部等多部门组成的联合调查组赴深圳富士康进行调查。

　　当《法制晚报》记者问到，7月21日富士康子公司一名18岁暑假实习员工再次坠楼身亡，人保部对此有何看法时。尹成基说：“我觉得我们关注这个问题是可以理解的，但是宣传要把握尺度，过度去关注也不好，对于这个问题有误导。大家都不去关注这样极个别、极个别的问题，也就不会有这方面社会上的担忧。”尹成基还反问《法制晚报》记者：“你说杀人，每天都有杀人，怎么不去报道？（最近的跳楼）就一个，你看交通事故，（富士康死亡）这个是属于明显正常范围之内的，要把握好这个度。关于富士康，炒多了效果不好，是不是？”

　　连日来，工资收入分配的改革走向也引起社会各界高度关注。对此，尹成基表示，人保部将积极推动建立企业职工工资正常增长。